Objectifs et progrès en matière d’émissions vérifiés par l’initiative Science Based Target (« SBTi »)
JAGGAER, leader mondial des achats des entreprises et de la collaboration avec les fournisseurs, a publié aujourd’hui son troisième rapport d’impact environnemental, social et de gouvernance d’entreprise (ESG) pour 2023. JAGGAER aide ses clients à gérer et à automatiser des processus complexes tout en permettant à leur base de fournisseurs d’être hautement résiliente, responsable et intégrée. En simplifiant et en rationalisant les achats, JAGGAER aide ses clients et d’autres parties prenantes à atteindre leurs objectifs ESG en intégrant cette dernière dans ses logiciels et ses solutions.
L’entreprise reconnaît également qu’elle doit prendre l’initiative de mettre en œuvre ses propres bonnes pratiques ESG en interne. En présentant le rapport, Andy Hovancik, PDG de JAGGAER, déclare : « Je suis ravi de servir de catalyseur pour accélérer les résultats commerciaux avec les milliers de clients et de partenaires de JAGGAER dans le monde. Notre dernier rapport d’impact ESG met en évidence les améliorations apportées à notre offre ESG leader sur le marché, un environnement stimulant pour nos talents ainsi que les objectifs environnementaux ambitieux de 2023. »
Hovancik a ajouté : « Notre technologie joue un rôle de plus en plus important en aidant les clients à avoir un impact positif sur l’environnement et la société et à améliorer la gouvernance grâce à une plus grande transparence. »
Une autre validation externe a été apportée par EcoVadis, le principal fournisseur d’évaluations de la durabilité des entreprises. En 2023, JAGGAER a reçu une médaille d’argent pour son évaluation globale de la durabilité, ce qui la place dans les 9 % supérieurs de l’industrie du traitement des données, de l’hébergement et des activités connexes, et dans les 20 % supérieurs de toutes les entreprises évaluées par EcoVadis cette année-là.
JAGGAER place la barre très haut en ce qui concerne les objectifs environnementaux, sociaux et de gouvernance de l’entreprise, qui s’inspirent de son sponsor actuel, Cinven, signataire des principes des Nations unies pour l’investissement responsable (UNPRI). Voici quelques points saillants de ce dernier rapport ESG :
Téléchargez l’intégralité du rapport ESG 2023 de JAGGAER
Environnement
JAGGAER indique qu’elle est en bonne voie pour atteindre les objectifs d’émission de son plan zéro, qui ont été vérifiés par l’initiative Science Based Target (SBTi). JAGGAER a réalisé une réduction de 28 % des émissions globales des champs d’application 1 et 2 par rapport à 2021. En outre, les émissions du champ d’application 3, qui représentent 92 % des émissions totales de JAGGAER, ont été réduites de manière significative par rapport à la base de référence de 2021. La réduction du champ d’application 3 est en partie due à la migration des services de JAGGAER vers un fournisseur tiers d’infrastructure d’hébergement basée sur le cloud, Amazon Web Services (AWS).
Social
Le rapport d’impact souligne les réalisations de JAGGAER en matière d’engagement communautaire et de gestion des talents. Chaque employé de JAGGAER se voit offrir deux jours de bénévolat rémunéré par an. En 2023, l’entreprise a enregistré une augmentation de 156 % de l’engagement dans l’ensemble de l’organisation. Cela équivaut à un peu plus de 300 heures de bénévolat au profit des communautés locales dans les pays et régions où elle a des bureaux.
JAGGAER fait également état d’initiatives globales en faveur du bien-être des employés afin d’améliorer sa culture organisationnelle. Elle a obtenu une reconnaissance externe pour ses efforts, notamment en étant désignée comme l’un des meilleurs employeurs d’Amérique du Nord par Gallagher pour l’année 2023. Des progrès ont également été réalisés en matière de diversité, d’équité et d’inclusion (DEI). Les femmes représentent 42 % de la main-d’œuvre mondiale et 43 % de l’équipe de direction, contre un tiers l’année précédente. Les employés de JAGGAER sont issus de 40 nationalités différentes.
Gouvernance
JAGGAER a pris des mesures pour renforcer ses structures de gouvernance en 2023. Jeff Laborde, directeur financier de JAGGAER et sponsor ESG, a déclaré : « Je travaille en étroite collaboration avec l’équipe de direction, le groupe de travail ESG et le responsable ESG pour veiller à ce que nous abordions l’ESG de manière holistique. En ce qui concerne notre orientation générale, nous visons à nous adapter à l’environnement commercial en tenant compte de l’évolution des demandes des clients, des réglementations et des attentes en matière d’innovation en ce qui concerne les produits, les partenaires et les processus ».
La confidentialité des données et la sécurité de l’information étant l’un des sujets les plus importants pour JAGGAER, l’entreprise reste transparente autour de ses meilleures pratiques pour garantir la confidentialité des données et la sécurité de l’information. Le rapport d’impact ESG 2023 met en évidence les certifications et l’assurance de sécurité et de conformité de JAGGAER, les réalisations en matière de formation obligatoire à la conformité et les objectifs liés.
Un exemple important en 2023 a été la nécessité de mettre à jour les politiques de sécurité au vu de la révolution de l’intelligence artificielle. JAGGAER définit actuellement l’utilisation responsable de l’IA en s’alignant sur le cadre de gestion des risques de l’IA du NIST, qui fait partie du programme Trustworthy & Responsible Artificial Intelligence du NIST. En outre, l’entreprise surveille les développements régionaux et ceux des organes directeurs, tels que la dernière norme ISO 42001. « Notre approche de l’IA est descendante, les conseils en matière d’utilisation responsable étant désormais inclus dans notre politique de sécurité de l’information et dans notre formation », conclut M. Laborde.
A propos de JAGGAER
JAGGAER, leader mondial de la transformation des achats en entreprises et de la collaboration avec les fournisseurs, améliore les prises de décisions pour accélérer les résultats de l’entreprise. Nous permettons aux organisations de gérer leurs bases de fournisseurs complexes, de manière responsable, agile et efficace. Fort de 30 ans d’expertise, nos solutions, services et partenariats adaptés à chaque industrie et alimentés par l’IA, forment JAGGAER One, optimisant la gestion des achats directs et indirects, du Sourcing au paiement, dans des contextes exigeant une solution complète. Nos 1 200 employés ont à cœur d’aider nos clients à créer de la valeur, à transformer leurs activités et à accélérer leur parcours vers le commerce autonome où les processus sont innovants, optimisés et automatisés. Pour plus d’informations, visitez le sitewww.jaggaer.com.
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